Anpassungsfähigkeit als Schlüssel zum Erfolg

In Zeiten des Umbruchs in so gut wie allen Lebensbereichen ist es für Ihr Unternehmen von zentraler Bedeutung, heute bereits Antworten für die Herausforderungen von Morgen zu erkennen. Eine Glaskugel haben auch wir nicht – wir verstehen uns als «Fitness-Coach», damit Ihr Unternehmen mit den Führungskräften und Mitarbeitenden heute für die Veränderungen von Morgen sorgen können. Anpassungsfähigkeit ist der Schlüsselfaktor.

Wovon wir zutiefst überzeugt sind, steckt in unserem Firmennamen: «Lean» (Werte ohne Verschwendung schaffen) sowie «Innovation» (entsteht erst durch die effektive Umsetzung, durch das TUN). Vertrauen, Wertschätzung, Respekt gepaart mit Umsetzungsstärke, Einfachheit, Transparenz, Ehrlichkeit und das Streben nach echten Win-Win-Partnerschaften und -Lösungen – das zeichnet Leanovation aus.

Warum wir tun, was wir tun

Unsere Mission und Philosophie: Wir stehen für die Schaffung von Unabhängigkeit und Autonomie und fokussieren auf die Selbst-Wirksamkeit des Menschen. Unser Fokus liegt auf einer lernenden, anpassungs- und zukunftsfähigen Organisation, in der «new work» nicht bloss ein Schlagwort ist!

Theoretiker gibt es viele: Wir sind die Praktiker, die Brückenbauer – von der Theorie in die Praxis. Unsere Passion, jeden Tag ein Stück besser zu werden, fokussiert unsere Ressourcen auf Ihren Nutzen, auf Ihren Erfolg, für Ihre Kunden! Kompetent und umsetzungsstark – wir leben lean!

Wir konzentrieren uns auf das, wofür wir Passion und Expertise haben: Lean Management in den unterschiedlichsten Facetten in Healthcare-Unternehmen sowie auf Service-Bereiche in allen Branchen.

Was machen wir, unser Ansatz

Lean Management – konsequent Mehrwert für den Kunden schaffen und dies möglichst ohne unnützen Tätigkeiten (Zeiträuber und Energiefresser). Unser Ansatz, damit Sie dies erreichen können:

Durchführung spezifischer Projekte und individuellem Lean-Coaching
Einbindung der Menschen von Anfang an durch systemische Vorgehensweise
Nachhaltige Lösungen und Nutzen stehen konsequent im Fokus – dies führt zu Mehrwert für Sie UND Ihre Kunden
Ausrichtung geben: Ein klares, gemeinsames Verständnis von Sinn und Zweck steht am Anfang. Ihre individuelle Transformation entwickeln wir mit einem organischen Ansatz – die lernende, resiliente Organisation als Ziel leitet die unterschiedlichen Aktivitäten
Involvierung, Empowerment, Flexibilität sind nur einige zentrale Aspekte auf Ihrem Weg zu herausragenden Leistungen

Jede Situation ist einzigartig – wie Sie. So ist auch unser Vorgehen: individuell und passend. Dabei kann auch die klassische Beratung sinnvoll und zieldienlich sein. Der jeweilige Ansatz ergibt sich immer aus dem Kontext – oder auf expliziten Kundenwunsch.

Wie gehen wir es an, was wir machen

Sie erhalten von uns exakt die Unterstützung, die Sie benötigen. Auf Wunsch begleiten wir Sie von der Analyse bis zur erfolgreichen Einführung Ihres Optimierungsprojektes oder bei Ihrer ganzheitlichen Lean Transformation.

Die Sicherstellung der Nachhaltigkeit ist für uns ein selbstverständlicher Bestandteil. Nach dem Projekt fängt die Arbeit erst richtig an! So wirken Sie aktiv dem «Soufflé-Effekt» (nach dem Projekt kann der erreichte Verbesserungs-Level nicht gehalten werden → Luft geht wieder raus) entgegen.

Unterstützung erhalten Sie zudem auch situativ in Form von Einzel- oder Teamcoachings. Natürlich steigen wir auf Wunsch mit Ihnen auch als Sparring-Partner in den Ring. Zusätzlich bieten wir eine grosse Community, in der es sich exzellent voneinander lernen und profitieren lässt.

Wir begleiten Sie auf Ihrem individuellen Verbesserungsweg, unterstützen Sie aktiv, passende und tragfähige Lösungen zu entwickeln. Ihre Führungskräfte und Mitarbeitenden kommen ins eigene Tun und Handeln und können die Veränderung selbst-wirksam gestalten. Somit haben Sie die Gewissheit, dass niemand bloss «dahinter steht» sondern dass die Menschen mit Motivation und Engagement eigenständig an der Verbesserung und somit an der Veränderung arbeiten und diese aktiv vorantreiben. Und hierbei sich selber und Ihre gesamte Organisation fit für die Anforderungen von Heute und Morgen machen.

Lean Trainings

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Lean ist ein Ansatz des Managements, der darauf abzielt, Verschwendung zu minimieren und den Wert für Kunden zu maximieren. Es basiert auf den Prinzipien des Toyota-Produktionssystems und konzentriert sich auf kontinuierliche Verbesserung, Effizienz und Qualitätssteigerung. Lean Management zielt darauf ab, Prozesse schlank und agil zu gestalten, indem unnötige Schritte, Lagerbestände, Wartezeiten und Transporte eliminiert werden. Es fördert die Einbindung der Mitarbeiter, um ihre Expertise und Ideen zur Verbesserung der Arbeitsabläufe zu nutzen. Das Ziel von Lean ist es, eine effiziente und wertorientierte Organisation zu schaffen, die in der Lage ist, den Kundennutzen zu maximieren und gleichzeitig Ressourcen optimal einzusetzen.